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Chef de chantier désamiantage H/F
Secteur d'activité :
picto catégorie Challenge Recrutement
BTP
Localisation :
picto localisation Challenge Recrutement
Toulouse (31)
Type de contrat :
picto localisation Challenge Recrutement
cdi
Salaire :
picto localisation Challenge Recrutement
32 - 40K€

Nous recherchons pour notre client, groupe de BTP, un Chef de Chantier H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre du renforcement des équipes de désamiantage. 

Le poste :

Au sein de l’agence de Toulouse, vous intégrerez l’équipe opérationnelle dédiée au suivi de chantiers de désamiantage et interviendrez en qualité de Chef de chantier, rattaché directement au Responsable d’activité.

L’objectif de ce poste est de gérer en autonomie des chantiers de désamiantage en SS3 type travaux publics et terres polluées, de la planification à la livraison. A ce titre, vous encadrerez une équipe de deux à trois opérateurs et serez positionné comme relais entre le terrain et la direction. 

Vous aurez pour mission de lire, présenter et appliquer les plans de retrait amiante définis auparavant lors de la préparation de chantier. A ce titre, vous superviserez les travaux préparatoires sur le terrain, les installations et le confinement. Conformément à la réglementation en vigueur, vous ferez en sorte de respectez les attentes en termes de sécurité, et ce sur la totalité de l’environnement du chantier. Vous veillerez, en collaborateur avec l’encadrant technique, au respect des objectifs qualité, coûts et délais.

A noter que ce poste requiert des déplacements sur des chantiers sur le territoire national.

Le candidat :

Nous recherchons un candidat issu d’une formation technique de préférence dans les domaines de l’environnement, du BTP, avec une expérience significative en tant que Chef de chantier d’au moins trois ans sur un poste similaire en désamiantage. Vous possédez des connaissances solides au niveau réglementaire et sécurité. Une maîtrise des outils informatiques Excel et Word sera attendue sur ce poste. Enfin, votre relationnel et votre rigueur vous permet d’exercer des qualités de manager sur le terrain.

Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI. La gestion d’un préavis est envisageable

Salaire global prévu entre 32 et 40K€ annuels bruts, dont une partie fixe et une partie variable sur objectifs, ainsi que des indemnités de déplacement.

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