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Assistant Technique BTS
Secteur d'activité :
picto catégorie Challenge Recrutement
BTP
Localisation :
picto localisation Challenge Recrutement
Toulouse (31)
Type de contrat :
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cdi
Salaire :
picto localisation Challenge Recrutement
22 - 23 k€

Notre client est une entreprise indépendante en forte croissance spécialisée dans la dépollution de sols, le désamiantage et la revalorisation de déchets (510 collaborateurs, 100 M€ de CA).

Déjà très présente dans l’hexagone et ayant déjà déployé plusieurs équipes sur des chantiers dépollution à l’international, cette société met en avant une culture d’entreprise en fort développement avec de belles perspectives d’évolution en interne.

Dans le cadre d’un renforcement d’équipe, nous l’accompagnons dans son recrutement d’un Assistant Administratif Travaux H/F pour son agence basée dans le sud-ouest de Toulouse.


Directement rattaché au Directeur administratif et financier et au sein d’un bureau d’une quinzaine de personnes, vous intervenez sur la gestion administrative de l’agence ainsi que la gestion des dossiers techniques.

Tout d’abord, vous intervenez sur la partie technique avec le montage des dossiers d’appels d’offres ainsi que leur suivi.

Ensuite, vous êtes garant de la gestion administrative des chantiers. Pour cela vous préparer, envoyez et suivez les documents officiels du lancement à la facturation des chantiers.

Enfin, vous intervenez sur le secrétariat général de l’agence relative à l’activité. Pour cela, vous gérez les courriers, assurez l’accueil physique et téléphonique ainsi que la commande des fournitures et l’organisation des déplacements.

Titulaire d’un Bac +2, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste d’assistant technique dans le secteur du BTP. Votre maitrise des dossiers d’appel d’offre est nécessaire pour réussir sur ce poste.

De plus, votre adaptabilité et votre capacité à travailler en équipe sont des qualités vous permettant aisément de rejoindre cette agence.

Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d’un CDI. La gestion d’un préavis est envisageable.

Le package de rémunération dédiée à ce poste est de 22 K€ brut global annuel sur une base de 35h. La rémunération peut être complétée d’un 12ème et 13ème mois en fonction des objectifs fixés.

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